社会的責任・非財務的活動 働き方改革・ワークライフバランス(競争戦略と先進事例リスト)
【事例】SCSKは、削減された残業代相当額を特別ボーナスとして還元する仕組みを導入した。伊藤忠商事の「朝型勤務」は、生産性を5.2倍に向上させ、合計特殊出生率1.97という社会的成果ももたらした。
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